网信彩票

        3月28日，普仁江岸医院党支部在四楼会议室召开了2018年度组织生活会并开展民主评议党员。会议由支部书记王世俊同志主持，普仁集团党委委员余长江，普仁江岸医院领导班子成员和全体党员参加了此次会议。

        本次组织生活会主题紧紧围绕强化创新理论武装树牢 “四个意识”，坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”，争做新时代合格党员，勇于担当、务实重行，奋力谱写新时代武汉高质量发展新篇章的主题开展学习讨论。结合医院实际，就医院领导班子和医院党员领导干部在宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展等几个方面，在会前拟定了征求意见表，以分组形式广泛征求党员对支部领导班子及成员的意见和建议，查摆问题，深挖根源，提出措施，奠定开好民主生活会的思想基础。针对查找的突出问题，按照领导班子和领导干部个人分别归类梳理并反馈。认真开展交心谈心工作，深化思想认识，指出存在问题，形成高度共识，班子成员分别撰写了个人发言提纲。

        围绕会议主题，班子成员靖泽友、兰梅先联系实际，分别作了深刻对照检查，认真查摆在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、执行党中央决策部署、对党忠诚老实、担当负责、纠正“四风”、执行廉洁自律准则等方面存在的问题，从理论武装、宗旨观念、大局意识等方面剖析原因，提出了整改思路和具体举措。

        党小组各位同志也逐一发言作自我批评，查摆自身在理论学习、责任担当、作风建设等方面存在的突出问题，深刻进行党性分析，体现了对党、对同志、对事业高度负责的精神。严肃认真开展相互批评，进一步统一了思想、明确了方向、凝聚了力量。

        最后，普仁集团党委委员余长江同志对此次会议进行了点评，并且以党委委员身份给全体党员同志作了重要指示。余院长指出，此次民主生活会会风严肃融洽、批评团结到位，达到了预期目的。民主生活会是我们党的优良传统和制度，是我们党在长期的革命和建设实践中形成的优良作风，是进行批评和自我批评的武器，不仅对下级要敢用，对同级特别是对上级也要敢用。今年收集到的对班子成员的意见、建议和对医院发展的建议，从管理层面、职工和病人服务方面、专科建设方面、加强就医体验方面都是大家经过深入思考之后提出来的，要对照工作找差距。2018年在全院职工的共同努力下，工作取得了一定的成绩，但也存在和面临许多问题，有些问题是长期积累形成的，有些问题影响面较大，有些问题已经成为我们发展的“绊脚石”，针对短板和问题，我们要高度重视，认真思考，采取切实措施寻求发展之道。众人拾柴火焰高，2019年要不断增强领导班子的创造力、凝聚力和战斗力，全体党员干部要发挥好先锋模范带头作用，要进一步解放思想，转变作风，增强加快发展的危机感、紧迫感和责任感，紧紧抓住发展机遇，牢牢把握工作重点，凝心聚力，求真务实，攻坚克难，实现医院的持续发展，努力开创普仁江岸医院工作的新局面。