2015年下半年
武汉市普仁医院职称聘任个人申请通知
请拟参加2015年下半年武汉市普仁医院职称聘任的同志注意准备：
第一步：请到医务（科教）部进行继续教育学分审验，审验达标者方可进行第二步。
第二步：请个人填写武汉市普仁医院职称聘任申请审核表，提交拟聘相关证件材料原件到人力资源部。职称聘任各类证件材料有效截止日期为
一、上交时间：即日起至
二、上交材料证件清单（请个人参照样本图片整理装袋）：
1、武汉市普仁医院职称聘任申请审核表；
2、职称资格证原件；
3、职称资格考试合格人员登记表原件；
4、职称计算机合格证原件；
5、职称外语合格证原件；
6、其他
说明：
（一）职称聘任对象
正式签订劳动合同的在职员工（含派遣劳动合同员工）。
（二）专业技术职务聘任基础要求
1、取得相应岗位相应级别专业技术职务资格。
2、身体健康，遵守医院的各项规章制度，具有良好的职业素质和道德，能胜任所聘任的工作。
3、年度考核：年度考核等次分为优秀、良好、合格、基本合格、不合格。任现职务期间年度考核必须为合格以上。
4、专业能力水平：有科研成果、综合表彰奖励、学术论文、编著、会议交流论文等。学术论文必须在经国家新闻出版部门正式批准、有国际国内统一标准刊号（ISSN、CN）的刊物上公开发表，要求第一作者；论著须有出版号；在全国性、省级学术会议上交流的论文，必须是收入公开出版的学术会论文集。
5、继续教育学分达标。
6、外语、计算机水平：
外语：1、拟聘高级职称，需提供全国职称外语A级证。2、拟聘中级职称，需提供全国职称外语B级证。3、免试条件：（1）博士研究生毕业并获得博士学位申报正高级职称的；硕士研究生毕业并获得硕士学位者申报副高级职称的；本科毕业并获得学士学位者申报中级职称的。（2）男年满55周岁以上、女年满50周岁以上，申报副高级及以下职称的。（3）拟聘各系列初级职称的。4、
计算机：1、拟聘高级职称，需提供全国职称计算机四个模块合格证，包括windows、word、计算机网络应用基础、另自选一个模块。2、拟聘中级职称，需提供职称计算机三个模块（参照高级）合格证。3、拟聘初级职称，需提供职称计算机两个模块合格证，包括windows、word。4、免考条件：（1）计算机专业毕业的大、中专毕业生。（2）年满50周岁者。（3）参加人事部组织的计算机软件考试，获得资格证书或水平证书者。（4）职称初聘者免考。
附件（请在质量管理群共享或普仁医院网站通知栏下载）：
1、武汉市普仁医院晋升职称学分审验规定（试行）
2、2015年学分审验表
3、武汉市普仁医院职称聘任申请审核表
人力资源部
(责任编辑：admin)
